劳动法2021新规定高温补贴，劳动法规定的高温补贴是多少

劳动法规定的高温补贴是多少

1、5月~9月，当日最高气温37~39℃时，高温补贴额度为每天5~10元，日最高气温40℃（含40℃）以上时，高温补贴额度为每天10元~20元。1陕西每天10元。1海南发放时间：4月1日到10月31日期间。发放标准：每人每天10元的标准发放高温津贴。1湖北发放时间：9月。

2、进入六月，高温来袭，根据规定，多地“打工人”自6月开始，可以领取高温津贴，补贴多每月100元-300元。快来看看你能领多少？《防暑降温措施管理办法》明确规定，劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴。

3、进入六月，高温来袭，根据规定，多地“打工人”自6月开始，可以领取高温津贴，补贴多每月100元-300元。据不完全统计，28个省份对于高温津贴标准有明确规定。发放时间来看，海南高温津贴发放时间最长，自4月开始至10月结束，连续发放7个月。

4、江苏：企业安排职工6月、7月、8月、9月这四个月安排职工33度以上高温天气（环境）工作的，要向劳动者支付高温补贴，具体的标准按照江苏省的规定，是每人每月200元。

5、用人单位每年六月至八月安排劳动者高温天气下露天工作，按每人每月不低于六十元的标准发放津贴；不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到三十三度以下的（不含三十三摄氏度），按每人每月不低于四十五元的标准发放。

6、进入六月，气温逐渐升高，高温津贴的话题也逐渐被关注。按照规定，目前江苏高温津贴的支付标准为每月300元，时间为6月至9月，共4个月。

7、各市要引导平台企业与用工合作企业对高温天气下接单的户外劳动者给予适当补贴。用人单位安排劳动者35℃以上高温天气下从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下（不含33℃）的，要及时足额向劳动者发放高温津贴，发放标准为每人每月240元，发放时间为8三个月。

8、根据《防暑降温措施管理办法》第十七条规定，劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴。6月起连发4个月室内室外标准不同用人单位安排劳动者35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。