企业劳动合同模板

bj03 2025-06-09 劳动法

一、公司员工劳动合同模板简单版

本合同书作为用人单位(甲方)与员工(乙方)签订劳动合同时使用。 双方在使用本合同书签订劳动合同时,应认真阅读所列条款,凡需要双方协商约定的内容,协商一致后填写在相应的空格内,双方协商约定的内容,不得违反法律、法规的规定。

简单员工劳动合同模板 甲方: 乙方: 甲方因生产经营需要,经考核,录用乙方___(姓名)为___(工程名称)工人,遵照国家有关劳动法律法规,经双方协商,签订本合同。 第一条 甲方录用乙方从事___(工作名称)。

本合同自___年___月___日起至___年___月___日止,试用期为个___月;在试用期内学校及员工均有权解除本合同。 本合同生效的前提条件:员工和其先前的工作单位合法解除劳动关系。

劳动合同类型及期限按下列第 项确定。 固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。 无固定期限:自 年 月 日起至法定的解除或终止合同的条件出现时止。 以完成一定工作为期限:自 年 月 日起至 终止。

劳动合同和劳务协议有什么区别? 可以给员工做背景调查吗? 员工入职需要注意什么吗? 曼昆律所整理了136份公司必备的合同模版,经由专业律师审核,从员工入职、到员工离职,各项合同模板齐全,减少企业用工风险。

员工劳动合同模版(通用版) 劳动合同是用人单位与劳动者之间确立劳动关系、明确双方权利跟义务的书面协议。我国劳动法和本法明确规定,劳动合同应当以书面形式订立。

用人单位可以根据深感经营或工作需要确定录用劳动者的条件和方式数量,并且通过签订不同类型不同期限的简单劳动合同,发挥劳动者的特长合理使用劳动力。

二、公司劳动合同标准范本

1、使用提示:当事人双方首次签订劳动合同时,在合同期限内可以约定试用期。试用期约定属于选择性约定。试用期内双方可以随时解除劳动合同,但甲方解除乙方劳动合同须证明乙方不符合录用条件。

2、劳动合同 (通 用) 甲方(用人单位): 乙方(劳动者): 签 订 日 期:年月日 注意事项 本合同文本供用人单位与建立劳动关系的劳动者签订劳动合同时使用。

3、公司劳动合同标准范本免费下载精选篇甲方___ 乙方___ 为建立劳动关系,明确权利义务,依据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。

4、公司劳动合同标准范本 劳动合同,是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。

5、公司员工劳动合同标准 篇甲方: 乙方: 甲乙双方协商一致,签订本合同。 甲乙双方同意按以下第___种方式确定合同期限。 有固定期限:从___年___月___日起至___年___月___日止。

三、劳动合同模板(完整版5篇)

劳动合同模板甲方(用人单位)名称: 乙方(劳动者)姓名: 地址: 性别: 法定代表人(主要负责人): 年龄: 现住址: 身份证号码: 依据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经同等协商同意,签订本劳动合同。

若乙方需解除劳动合同书,应当提前30日以书面的形式通知甲方,书面通知以送达甲方(具体部门、职务)为准; 有关解除或终止劳动合同的事项,按照《劳动合同法》等法律、法规有关规定执行。

劳动合同范本模板根据《民法典》及相关法律、法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本劳动合同,共同遵守。

劳动合同模板甲方地址法定代表人 ( 主要负责人 ): 乙方性别身份证号码住址联系电话 为建立劳动关系,明确权利义务,依据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。

标准劳动合同书模板甲方(单位名称): 住所: 法定代表人或主要负责人姓名: 乙方(姓名): 住址: 根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关劳动保障法律、法规和规章,经平等自愿、协商一致,双方签订本合同。

劳动合同模板完整版(实用5篇)(篇 甲方(用人单位):___ 乙方(职工姓名):___ 甲方因生产(工作)需要,招(聘)用乙方为本单位职工。

四、商业企业劳动合同模板(2)

第一条 为保障企业和职工双方的合法权益,促进劳动关系的和谐稳定发展,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》和《集体合同规定》等国家有关法律、法规规定,经企业与工会平等协商,签订本合同。

公司签的劳动合同甲方:__劳务派遣有限公司 乙方: 根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 合同期限 甲方聘用乙方在担任临时厨师工作。合同期限自月日至12月31日。

甲方因生产工作需要,录用乙方为甲方劳动合同制员工。 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《市劳动合同规定》及《市劳动合同条例》,本着平等、自愿、协商一致的原则,依法签订本劳动合同。

劳动合同期满前___个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前___个月通知对方。

甲方使用暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

乙方的工作岗位涉及甲方商业秘密或对甲方的生产经营有重大影响的,甲方可以在解除或终止合同前6个月内,调整乙方工作岗位,变更劳动合同中相关内容。

软件公司劳动合同模板篇根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 劳动合同期限 第一条 本合同期限类型为有固定期限合同。

五、企业劳动合同模板2022五篇

2022劳动合同模板免费下载(8篇)(篇 解除劳动合同证明书 编号:()号 企业名称(甲方): 职工姓名(乙方): 经 方提出,甲乙双方于 年月 日解除劳动合同。 (本证明书一式三份,甲乙双方各持一份,保税区劳动人事局留存一份。

正规劳动合同模板甲方:(单位) 乙方:(员工) 甲方与乙方于 年月 日签订的 年期劳动合同,于年月 日到期。 根据《中华人民共和国劳动法》,《中华人民共和国劳动合同法》,经甲乙双方平等协商,同意在原劳动合同的基础上续延劳动合同。

标准劳动合同模板甲方: 乙方: 甲方聘用乙方为短期员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。 乙方之考勤与管理悉按甲方有关员工手册办理之。 乙方这职务或工种为。

2022年免费劳动合同电子版篇甲方:x有限公司 乙方: 居民身份证号码: 甲、乙双方根据有关法律、法规的规定,在平等自愿,协商一致的基础上签订本合同,以资共同遵守。

篇2022年劳动合同通用版 ___(甲方)招(聘)用___(乙方)为职工,双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同,建立劳动关系(重事机动车辆注册、转移、变更等业务),并共同遵守履行。

在人们越来越相信法律的社会中,合同对我们的约束力越来越不可忽视,它也是实现专业化合作的纽带。相信大家又在为写合同犯愁了吧,以下是小编收集整理的2022年劳动合同完整版协议模板(通用44篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

劳动合同法2022年完整版篇无固定期限合同一经签订,双方就建立了一种相对稳固和长远的劳动关系,只要不出现法律规定的条件或者双方约定的条件,劳动合同就不能解除。

2022年企业与员工劳动合同协议书范本模板(3篇标准版)2022年企业与员工劳动合同协议书范本模板篇1用人单位___乙方(员工)___用人单位乙双方协商全都,签订本合同。用人单位乙双方同意按以下第___种方式确定合同期限。

免责声明

文章由网友分享发布,并不意味本站赞同其观点,文章内容仅供参考。此文如侵犯到您的合法权益,请联系我们立刻删除。