两个人创业一人出资一人出力，两个人创业一个出钱一个出力和技术股份怎么分合理

两个人创业一个出钱一个出力和技术股份怎么分合理

1、其实合伙开店没有错，但是你纯粹按照出资比例去分配股份，就是一个天坑！打个比方，他出7万块钱，占比70%，你出3万块钱，占比30%，但是他只管出钱，什么都不干，所有的活你来干，然后还给你工资跟绩效，好像听上去是很合理的，你干活嘛给你工资了，对吧？股份也是按照出资比例出的。

2、绝对控股型该模型的典型配置模式是创始人占三分之二以上，即67%的股权，合伙人占18%的股权，预留团队股权占15%。这种模式适合投资最多、能力最强的创业者。股东内部，虽然绝对控股形式形式上是民主的，但最终决定由所有者做出，所有者拥有一票决定/否决的权利。

3、总结一下分配股份的时候，创始人需要激励合伙人和保持公司控制权找到平衡点。通过合理的股权结构设计，如利用持股平台方法，可以分出股份的有效保持公司的控制权。还需要考虑税务影响、合伙人的安全感以及未来新合伙人的引入机制问题。

4、股权分配可以分五步操作。第一步，选对合伙人合伙人需要具备公司需要的能力，但还有另一个问题被许多人所忽略，就是创业风险。《股权进阶》书里介绍了一个案例，芯片公司CTO是另一家大型芯片公司高管，兼职创业，只愿意给公司提供有息借款，却不愿意用来实缴出资，其实就是不愿意承担创业风险。

5、对于这一点，我的看法是：风险的划分应该综合考虑，对于拥有决策权的一方，需要承担更多的风险。那么，综合上面所谈到的内容，我认为由于两个人的合伙创业不同于多人，它很难通过股权划分的方式来影响最后的决策。我认为无论是出资方还是出力方，拥有决策权的应该获得较多利润并承担较多的风险。

6、你好，两个人创业，一个出资金一个出技术，两个人中选出一个持股51%，另一个持股49%。以持股百分之五十一的为主，即法人代表，公司的董事长，对公负全面责任，盈利后按持股比例分红，亏损了按比例承担风险。按51比49分配股份，明确责任和权力，有利于公习发展。

7、两人合伙开公司，一个出钱一个出力股份平分，最后清算要怎么分？两人合伙开公司，一个出钱一个出力股份平分，最后清算要怎么分？看到这个问题，心理一震，如此合伙开公司的，大概率是初次创业者。

8、请问不考虑出资的情况下股份占比该怎么分配，销售拉取了一个客户而技术需要每天的服务和运作，技术和销售怎么样占比会比较合理？至本股权激励答：根据的介绍，技术人员只负责服务和运作，本身不具备业务拓展能力。对于初创企业而言，能拿到订单收到货款最重要，销售人员占股可以适当多一些。

9、当你和他人一起合伙创业时，对方不出钱或者没钱，号称有一手好功夫技术，也就是你出钱，他出技术的合伙成立，股份比例要怎么分才合理？三个方法教你：股权阶段分配法公司成立之初商谈好技术股东能拿到的最高比例是30%。