个人申报工伤需要下列材料：本人的身份证;工伤认定申请表;书面的劳动合同或者工资条等能证明劳动关系的材料;以及医疗诊断证明书或者职业病的诊断证明书等。
提出工伤认定申请应当提交下列材料：工伤认定申请表。与用人单位存在劳动关系包括事实劳动关系的证明材料。医疗诊断证明或者职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书。
自己申请工伤需要什么材料？ 用人单位员工发生伤(亡)事故后，若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。
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劳动者个人申请工伤认定需要的材料：受害人身份证复印件及个人申请。二人以上证人证言、身份证明及身份证复印件。受伤害人与用人单位存在劳动关系的证明材料。用人单位的营业执照复印件或者工商行政管理部门出具的查询证明等等。
1、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2、在工伤认定后会发放残疾证书，凭残疾证可免费游览市区公园(特殊景点除外)、火车、高铁与飞机票价不仅半价而且可优先购票和登机，当地公交免费。
3、由经济组织缴费账户缴纳城乡居民基本养老保险费的，提交《珠海市城乡居民基本养老保险申报表》，个人账户缴费的无需填写此表。
4、缴存人及其配偶购买第三套及以上住房，申请提取住房公积金，不予支持(根据缴存人及其配偶公积金缴存地及购房所在地不动产中心出具的不动产登记查询记录所反映的住房信息进行认定)。
工伤伤残鉴定按现行的规定费用为350元，有工伤保险的由工伤保险承担鉴定费用的，否则由用人单位承担，原则上需要本人前往伤残鉴定中心进行伤残鉴定的。特殊情况需向劳动能力鉴定中心申请的。
用人单位、工伤职工本人或其直系亲属、工会组织都有权向用人单位工伤保险统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请、登记，并领取《工伤认定申请表》等有关须知和材料。 市、县级市劳动保障行政部门主管本行政区域内的工伤保险工作。
如发生工伤应去当地劳动行政部门(一般为人力资源和社会保障局)申请工伤认定，由劳动行政部门审核申请人提供的相关材料并根据我国《工伤保险条例》的相关规定进行认定。 工伤认定的特点 属于具体行政行为; 属于行政确认行为。
劳动能力鉴定费。 所以，一般情况下，工伤保险的赔偿费，都是由官方计算或者是由官方配合计算的。 多久能拿到工伤赔偿金？ 一套流程下来之后，在单位愿意配合的情况下，一般可以在1-6个月的时间内拿到赔偿。
而此时针对不同的主体，此时的申报程序不太一样。那其中单位工伤认定申报程序是怎样的呢？请一起在下文中进行了解。 工伤认定的申请主体 工伤认定申请主体有三类：一是职工所在单位;二是工伤职工或者其直系亲属;三是工会组织。
去咨询 员工关系管理，简称员工管理，是指企业为建立与劳动者之间积极正向关系所采取的各种管理活动的总和，包括处理劳动关系、整理人事信息、规范员工纪律、建立沟通渠道、搭建服务平台等方面内容。
一般由司法部门委托伤残鉴定机构做相应的鉴定。工伤的伤残鉴定一般去当地社保部门的工伤鉴定中心，而其他情况的可以去当地的司法鉴定中心做伤残鉴定。
个人怎么申请伤残鉴定 伤残鉴定可以向当地的司法鉴定中心申请，同时也可以去当地具有司法鉴定资格的医院，带上医院病历及相关记录。 相关法律知识 《司法鉴定程序通则》 第十一条 司法鉴定机构应当统一受理司法鉴定的委托。
个人在进行伤残鉴定前，需要收集相关证据来支持其申请。这包括但不限于以下文件：医院诊断报告、病历、手术记录、药物处方等。此外，个人还可以收集相关医学专家的意见，以加强申请的可信度。
伤残鉴定的第一步是申请鉴定。一般来说，个体或其监护人需要向相关部门提交申请表格，并提供相关的证明材料，如医学报告、病历等。申请表格中需要填写个体的基本信息，如姓名、年龄、性别等，并说明鉴定的原因和目的。
(若有)工伤伤残索赔需要先做工伤认定后再做劳动力伤残鉴定 索赔伤残金需要先做工伤认定 伤残标准需要注意：鉴定类别是做《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014标准。
专家导读 个人申请工伤认定的程序：所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。特别注意：依据《工伤保险条例》第十七条规定，如果用人单位没有在上述30日内提交工伤认定申请，在此期间发生的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
对于工伤职工来讲，需要了解什么内容，才能避免被人忽悠，最大程度的保住工伤得到的赔偿。这就是云上律说写这份《工伤赔偿流程系列》的根本原因，希望通过本系列内容，能对工伤职工有些许切实帮助。
申请？(签字)：×× ×××年××？×× ？ 但是你要是要写的话可以直接到劳动局，劳动局有专项表格，有详细填写说明，可索取后详细填写。
个人如何申请工伤认定 个人如何申请工伤认定 用人单位员工发生伤(亡)事故后，若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。
员工个人申请工伤认定，如果用人单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
个人如何申请工伤认定？ 导语你知道个人如何申请工伤认定吗？个人申请工伤认定需要什么条件呢？需要提交什么材料呢？接下来，一起来看看吧。
用人单位员工发生伤(亡)事故后，若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。 员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明。
劳动者可以在一年内自行向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门申请工伤认定，提交本人的身份证、工伤认定申请表、劳动合同和医疗诊断书。但前提是用人单位没有及时去进行申请。
(亡)事故后，若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。
用人单位员工发生伤(亡)事故后，若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。
到劳动局工伤科申请领取工伤认定申请书，填写好后由各方签字盖章，并携带劳动合同、诊断证明、公司营业执照复印件、事故目击者证词证言等等材料。
个人申请工伤认定的程序：用人单位员工发生伤(亡)事故后，若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。
如何自己申请工伤认定 受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。
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