1、导读：劳动者申请认定工伤的期限是一年的时间。也就是受到伤害的职工或者直系的亲属，从事故伤害发生之日起开始计算提出工伤认定的申请时间，也就是从那天开始计算一年的时间。如果是用人单位申请工伤认定只有30天。
2、导读：按照相关规定来看，申报工伤的时间劳动者要在一年之内申请，用人单位则需要在一个月内申请，要及时申请这个工伤赔偿，因为提交资料申请之后还要等待这个社保局和用人单位的审核的，越快提交工伤赔偿也能越快下来。
3、劳动人员在发生工伤事故之后，可以向工作单位提交工伤认定的申请，也可以由个人来进行申请。那么由个人来进行工伤申报时，需要多长时间呢，下面就为大家整理了一些相关的内容，希望可以解决大家的问题。
4、申请工伤认定的期限：用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。
5、工伤申报主体及时限 用人单位一方的申请工伤 单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
6、职工或者其近亲属主体申请工伤认定的，1年申请时限并非绝对期限。如果存在不能归责于申请人自身原因的正当事由超过申请期限的，被耽误的时间应在1年期内扣除。扣除后尚未超过1年申请期限的，人社部门应予受理。
工伤认定期限一般是多少天 工作中事故发生后，单位应在30日内(时限)申请工伤认定，超过30天不超过1年(时效)单位也可申请，但工伤认定之前的费用由单位承担。
工作中事故发生后，单位应在30日内(时限)申请工伤认定，超过30天不超过1年(时效)单位也可申请，但工伤认定之前的费用由单位承担。单位不为职工申请认定，职工或者近亲属可在1年内(时效)到社会保险行政部门(人力资源和社会保障局)申请认定。
工伤认定期限一般是三十日内。劳动者在发生工伤情形后，用人单位应当在事故发生之日内三十日内提出工伤认定并上报工伤保险，若用人单位不作为，则劳动者或其近亲属以及工会组织有一年的期限提出申请。
即认定工伤的时间，最长不超过75日。 当然，根据《工伤认定办法》第二十条第三款的规定，作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。
用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。
工伤认定期限要根据不同情况而定，具体如下：用人单位申请工伤认定时限：30日，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起算。
申请工伤认定的时效是发生工伤后，可以向人力资源和社会保障局申请工伤认定的期限。根据《工伤保险条例》的规定，发生工伤后，用人单位可以在一个月内申请工伤认定，情况特殊的可以适当延长。
根据《中国人民共和国工伤保险条例》的规定，工伤认定期限为30天。也就是说，职工在遭受工伤后，必须在30天内向企业或单位报告，并在规定时间内进行工伤认定。如果超过30天，职工将无法享受工伤保险待遇。
在工作中发生事故后，单位应在30日内申请工伤认定，超过30天不超过1年仍可申请，但费用由单位承担。如果单位不为职工申请认定，职工或近亲属可在1年内到社会保险行政部门申请认定。社会保险行政部门受理申请后60日内作出决定。
专家导读 一般来说都是15天到60天左右，不排除有时候工伤案情比较复杂，需要调查取证致使时间延长的可能，从工伤认定申请人向社会保险行政部门提供或补正完整材料之日起，工伤认定一般应在从申请之日起60天内完成。
工伤鉴定需要多长时间？一般从单位或个人申请之日算起，劳动部门15日内审核材料，60日内作出工伤 认定，20日内送达，按规定期限的上线计算是95天。经过治疗伤情稳定后才能 做鉴定，一般要在6个月左右，60日内作出鉴定结论，共需240天。
导读：“有工伤认定书的，根据受伤的部位及治疗手术的不同，鉴定时间也不一样。如有内固定手术的，需要内固定取出后，两个月才能申请;内固定不需要取出的，则鉴定时间又不一样。劳动能力鉴定申请递交之后，一般是六十天给出鉴定结论。
从工伤认定申请人向社会保险行政部门提供或 补正完整材料之日起，工伤认定一般应在 3天 内或者 7天内完成。 工伤认定的受理期限：社会保险行政部 门在收到完整材料的 1天内作出受理或者不受 理的决定。
工伤认定期限最长为超过30日不超过1年的时间。劳动者在工作期间受到伤害，一般在30日申请工伤认定，工伤认定申请表可以到当地劳动行政部门领取，当地行政服务中心设有劳动工伤窗口的也可以领取。
申请工伤认定期限，用人单位为30日，职工(劳动者本人)或者其近亲属为一年。一年的时间要记牢，除了存在特殊原因可以延长的情况，超期之后再去申请认定工伤，都将无法认定。但是即便超过一年期限，劳动者仍然可以通过其他途径获得救济。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
工伤死亡认定时间一般需要60天，社会保险行政部门应当自工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
工伤认定期限最长为超过30日不超过1年的时间。劳动者在工作期间受到伤害，一般在30日申请工伤认定，工伤认定申请表可以到当地劳动行政部门领取，当地行政服务中心设有劳动工伤窗口的也可以领取。
最长认定时间是1年零60天 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
1、第二十一条社会保险行政部门对于事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当自受理工伤认定申请之日起15日内作出工伤认定决定。
2、提出工伤认定一般在十五日内受理。 法律上规定，社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应当在十五日内对材料进行审核并决定是否受理。 工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害是否属于工伤，或者视同工伤给予定性的行政确认行为。
3、工作中事故发生后，单位应在30日内(时限)申请工伤认定，超过30天不超过1年(时效)单位也可申请，但工伤认定之前的费用由单位承担。单位不为职工申请认定，职工或者近亲属可在1年内(时效)到社会保险行政部门(人力资源和社会保障局)申请认定。
4、社会保险行政部门受理工伤认定申请60日内作出工伤认定的决定。对事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出工伤认定决定。对需要司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在这些部门尚未作出结论期间，工伤认定时限中止。
5、即认定工伤的时间，最长不超过75日。 当然，根据《工伤认定办法》第二十条第三款的规定，作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。
6、社会保险行政部门受理工伤认定申请60日内作出工伤认定的决定。对事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出工伤认定决定。对需要司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在这些部门尚未作出结论期间，工伤认定时限中止。
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