工资薪酬自动计算系统？个人应纳税所得额计算公式!

个人应纳税所得额计算公式

1、应纳税所得额=工资薪金-社保个人缴费部分-减除费用标准；企业应扣缴个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数。9月10日，应纳税所得额=20000-4443-3500=12057（元），该所得额适用原个税税率25%、速算扣除数1005，则企业应扣缴个人所得税税额=12057×25%-1005=20025（元）。

2、居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。

3、个税计算方法为：①全月应纳税所得额=税前收入-五千元（起征点）-专项扣除（三险一金）-专项附加扣除-依法确定的其他扣除；②缴税=全月应纳税所得额×税率-速算扣除数。计算个税的时候有相应的方法，按照这些方法来进行，否则很容易出现差错。

4、应纳税所得额的计算公式是：工资收入金额减去各项社会保险费和起征点（3500元）。，个人所得税的缴纳是以每月的工资薪资为基础的。当月的工资薪资超过了起征点，则需要缴纳相应的税款，没有超过起征点，则不需要缴纳。应纳税额的计算公式是：应纳税所得额乘以税率再减去速算扣除数。

5、工资的个人所得税计算方法：应纳的所得税=应纳税所得额适用税率应纳税所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金）-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。

6、应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额×适用税率（20%）居民个人特许权使用费所得特许权使用费所得以每次收入减除费用后的余额为收入额。每次收入不超过四千元的，减除费用按八百元计算；每次收入四千元以上的，减除费用按百分之二十计算。