综上所述我们可以知道：只要满足职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤的条件，工伤和交通事故是可以同时赔偿的，但很多时候其中的医疗费是不得重复赔偿的。
而在工伤赔偿中，除了5-10级伤残可以一次性解决赔偿外，1-4级伤残一般法律不允许一次性赔偿解决，因为1-4级伤残一次性解决往往不利于伤者的后半生生活。
交通事故工伤和保险公司能同时赔偿吗 当工伤与交通事故发生竞合时，伤者是可以既享受工伤待遇又向肇事司机索赔，即获得双重赔偿。不过就很多地区而言，未规定工伤与交通事故赔偿的先后顺序，仅规定医疗费不得重复支付。
综上所述，工伤待遇与交通事故赔偿二者的法理基础、法律关系有原则上的不同，法律也没有禁止享受双重待遇，因此，从法理上分析受害人可以兼得工伤待遇与交通事故赔偿的双份赔偿，实践中，北京地区也是支持受害人获得双份赔偿的。
劳动者遭受工伤事故后，只能请求工伤保险给付，而不能依侵权责任法的规定向用人单位请求损害赔偿。然而，任何一种法政策必然有其特定的规范目的，包含特殊的制度利益。
我国《工伤保险条例》规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应认定为工伤。
交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费，已由伤亡职工或者亲属领取的，工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。
在“两种请求权竞和”的情况下，受害者有权在起诉第三人获得侵权赔偿的同时，享受工伤保险待遇，即“双重赔偿”，但医疗费用不能获得两次赔偿。
虽然交通事故与工伤赔偿可以同时获得，但也是有条件限制。首先要求先进行交通事故赔偿，在交通事故赔偿不足的情况下，才能申请进行工伤赔偿。而并非一开始就可以同时申请交通事故和工伤赔偿。
导读：交通伤残和工伤能同时赔付，依据我们国家的工伤保险条例当中的14条以及相关的审理，人身损害赔偿的司法解释当中是可以进行一定的双重赔偿的。但需要明白双重赔偿他必须是有一定的限制性的条件。
1、交通事故又是工伤误工费的计算是，误工费根据受害人的误工时间和收人状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
2、因此，除上述五项费用为补差额外，工伤员工还可享受工伤保险待遇，可获赔误工费、一次性伤残补助金，若解除与用人单位的劳动关系，还可享受工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
3、根据身损害赔偿司法解释规定，工伤同时是交通事故可以获得的赔偿包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。
4、由于工伤和交通事故不能同时获得误工费的。但是误工费与工资不能重复赔偿，可能先起诉交通事故赔偿医疗费、误工费等。
5、工伤和交通事故竞合的情况下是可以索要双倍赔偿的，但也不是所有的项目都能索要双份赔偿，就像是交通事故造成的误工费，一定要有用人单位出具的误工损失证明肇事者才会赔偿。
6、交通事故与工伤赔偿误工费能够同时主张吗？ 工伤和交通事故竞合的情况下是能够索要双倍赔偿的，但也不是所有的项目都能索要双份赔偿，就像是交通事故造成的误工费，一定要有用人单位出具的误工损失证明肇事者才会赔偿。
在“两种请求权竞和”的情况下，受害者有权在起诉第三人获得侵权赔偿的同时，享受工伤保险待遇，即“双重赔偿”，但医疗费用不能获得两次赔偿。
综上，笔者认为，在该案中，李某某在依法获得工伤保险赔偿之后再向保险公司申请意外伤害保险赔偿，两者可以同时适用。
工伤待遇与交通事故赔偿二者的法理基础、法律关系有原则上的不同，法律也没有禁止享受双重待遇，因此，从法理上分析可以兼得工伤待遇与交通事故赔偿的双份赔偿。
交通事故与工伤赔偿可以同时获得，同时获得工伤事故与交通事故赔偿是有条件的，只有符合条件的才能够同时获得工伤事故与交通事故赔偿。 交通事故认定工伤条件是：必须在上下班途中。必须是交通事故。
综上所述我们可以知道：只要满足职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤的条件，工伤和交通事故是可以同时赔偿的，但很多时候其中的医疗费是不得重复赔偿的。
专家导读 交通事故与工伤的赔偿是可以同时进行的，我国法律上明确规定了对于交通事故同时也被认定为工伤的，可以按照双重赔偿的标准来进行处理，但涉及到医疗费等费用是只能由一种情况来赔偿的。
工伤和交通事故竞合的情况下是可以索要双倍赔偿的，但也不是所有的项目都能索要双份赔偿，就像是交通事故造成的误工费，一定要有用人单位出具的误工损失证明肇事者才会赔偿。
法律分析：可以。工伤和交通事故能同时赔偿的，如果员工在上班途中发生交通事故对方主责的，可以由单位申报工伤，被评上工伤后，员工能享受工伤待遇，并且可以要求事故责任方赔偿。
综上所述我们可以知道：只要满足职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤的条件，工伤和交通事故是可以同时赔偿的，但很多时候其中的医疗费是不得重复赔偿的。
根据调查核实的情况并结合交通事故司法鉴定中心出具的《司法鉴定意见书》，认定李某发生交通事故系本人主要责任导致，进而作出不予认定工伤决定，其搜集的证据足以支撑不予认定工伤的结论，人民法院应予支持。
交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费，已由伤亡职工或者亲属领取的，工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。
：我报警了，还没申请工伤。 欧伶猪：您好，请问交警作出事故责任认定书后肇事方的保险公司有无前来定损理赔呢？ ：保险公司来了，但是不给我赔钱。
交通事故与工伤竞合的情况下，可以按照法律规定的程序来共同赔偿，对于医疗费或者误工费等费用如果交通事故中已经进行了赔偿，那么工伤赔偿中是不可以再次进行赔偿处理的，具体情况结合实际而定。
工伤待遇与交通事故赔偿二者的法理基础、法律关系有原则上的不同，法律也没有禁止享受双重待遇，因此，从法理上分析可以兼得工伤待遇与交通事故赔偿的双份赔偿。
交通事故赔偿和工伤赔偿是没有冲突的，对于交通事故情况可以认定为工伤的，是可以按照工伤和交通事故共同赔偿的原则来进行处理的，具体情况下应当由交警部门和工伤认定部门进行认定处理。
因此，当交通事故赔偿与工伤待遇发生竞合，职工可以依照不同的法律规定分别获得救济。 第三种观点认为，工伤保险补偿与交通事故赔偿可以部分兼得。
该规定赋予了受害劳动者自由选择寻求救济途径的权利，即受害劳动者既可以申请交通事故赔偿，也可以申请工伤赔偿，但未明确规定受害劳动者可以同时获得工伤待遇和道路交通事故的全额赔偿，我国其他法律法规也未对此作出明确规定。
那么，工伤与交通事故竞合怎么赔？听听华律网小编给出的具体意见。 工伤与交通事故竞合怎么赔 由于交通事故引起的工伤，应当首先按照《道路交通事故处理办法》及有关规定处理。
交通事故可能是公民个人引发的而对于用人的单位来说不一定就属于其负责范围内的工伤，但是一旦被认定为是因为工作任务完成过程中发生的情况就需要其对其伤势情况进行科学的计算后要求肇事者和单位共同承担赔偿的部分。
交通事故与工伤竞合首先按照交通事故的赔偿方式来进行赔偿，比如说对于医疗费用和误工费用进行了垫付的话，那么工伤的保险单位或者说企业就不需要再对这个部分进行垫付。因为毕竟交通事故发生之后，那么是由责任人需要承担这个部分的赔偿责任的。
交通事故与工伤双重赔偿的标准是交通事故和工伤发生竞合。但是对于已经发生的医疗方面费用、护理费用以及康复费等费用和已经获得相应的赔偿的，则不应当再进行重复的赔偿。
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