50岁后怎么申请延迟退休

50岁后怎么申请延迟退休

1、相比较于之前大家关注的点，江苏省延迟退休政策更加科学化，员工公司和职工协商一致的情况下，申请延迟退休。

2、我们应该理性看待延迟退休政策，根据自身实际情况做出适合自己的选择。政府和社会各界也应加强政策宣传解读和配套措施建设，确保延迟退休政策能够平稳有序地推进实施。我们才能应对老龄化挑战的同时实现个人价值和社会发展的双赢局面。

3、各地区、各部门要将清理情况和下一步加强管理的措施及处理结果写出书面报告，并填报《清查和纠正1998年违规办理提前退休统计表》（附后），一并于5月10日前报送劳动保障部，由劳动保障部汇总后上报国务院。

4、50岁后怎么申请延迟退休具体如下：退休前一个月，由本人持需要材料到人才中申请并填写退休人员登记表；经劳动部门审核后，填写城镇企业职工退休审批表、养老待遇档案和城镇企业职工退休证；按规定缴齐应缴纳的养老保险费和存档费。

5、岁后延迟退休应向单位申请，具体如下：退休前一个月，由本人持需要材料到人才中申请并填写退休人员登记表；经劳动部门审核后，填写城镇企业职工退休审批表、养老待遇档案和城镇企业职工退休证；按规定缴齐应缴纳的养老保险费和存档费。单位员工退休后进行反聘，员工没有申请延迟退休的权利。

6、填写完整的延迟退休申请表。需要按照以下步骤办理手续：到所单位的人力资源部门提交材料，由单位审核并盖章；携带材料前往当地人力资源和社会保障局办理手续；待审批，审批后，会颁发新的退休证。延迟退休后的待遇延迟退休后，的薪资待遇、福利待遇都不会。