年终奖高于工资适合哪种计税方式

年终奖高于工资适合哪种计税方式

1、不会计算也没关系，办理个税年度汇算时，可以登录个人所得税APP，依次点击【服务】-【综合所得年度汇算】，“收入和税前扣除”界面，点击“工资薪金”栏右侧提示框，选择全年一次性奖金计税方式，系统会自动计算出两种计税方式下的应退（补）税额，比较一下，哪种划算选哪种即可。

2、我们一个人同时获得年终奖和年底双薪，那么这些奖金应按照全年一次性奖金的征税方法计算个人所得税。应先将获得的全部收入除以12，然后根据个人所得税法规定的税率表确定适用的税率和速算扣除数，最终计算个人所得税。

3、法律分析：目前年终奖个税计算方法有两种，一种是单独计税，即以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额，按照按月换算后的综合所得税率表，确定适用税率和速算扣除数，单独计算纳税。这种计税方式是一项税收优惠政策，对的工薪族来说，全年工资远高于年终奖的话，选择这种计税方式会少交个税。

4、对于员工A来说，选择单独计税更合适。另一位员工B，他的年终奖高于工资，年应纳税所得额3万元，年终奖27万元。单独计税，小李年终奖共需缴税52590元，工资缴税900元，合计53490元。合并计税，则共需缴纳个税43080元。对另一位员工B来说，两种计税方式相差10410元，选择合并计税更合适。

5、并入综合所得就是将纳税人取得的年终奖也与平时所获取的工资收入一起，进行年度汇算清缴，应纳税额＝（全年综合所得-起征点-专项扣除-附加专项扣除）×适用税率－速算扣除数。

6、答：年终奖如何选择计税方式，建议根据自身情况进行选择。我们通过两个例子来看一下吧↓例老王全年工资300000元，年底奖金24000元，假设可享受三险一金、赡养老人扣除共44000元。选择将24000元奖金和300000元工资合并计税。