1、职工患病或非因工负伤治疗期间,规定医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费低于当地工资标准支付,但不能低于工资标准的80%(80%的标准各地有差异,以当地为准)。
2、8000元工资的个税缴纳额=应纳税所得额×税率-速算扣除数=(8000-500×3%-0=90元根据的个税规定,个人所得税的起征点为5000元,除了考虑起征点,还要考虑全年应纳税所得额,即适用七级超额累进税率:全年应纳税所得额不超过36000元的,全月应纳税额所得额不超过3000元的,税率3%,速算扣除数为0。
3、企业所得税中,应交所得税的计算公式为:应交所得税=应纳税所得额×所得税税率。这里的应纳税所得额是税前会计利润加上或减去调整项目来确定的。工资薪金所得税的计算公式是:应纳税所得额=工资收入-五险一金-起征点(5000元),然后根据税率和速算扣除数来计算实际应纳税额。
4、财税【2006】10号:企事业单位按照规定实际缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费,免征个人所得税;个人按照规定缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费,允许个人应纳税所得额中扣除。
5、8000元工资要扣90元的税。按照新个税标准计算,起征点调整为5000元。收入8000元减去5000元正好位于3%的档,则个税缴纳额=(8000-500×3%-0=90元。工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-免征额)×适用税率-速算扣除数。
6、工资8000元交90元个税。计算方式:应纳税所得额=工资收入金额-各项社会保险费-起征点(5000元)。居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。
7、8000元工资应交90元的税。按照新个税标准计算,起征点调整为5000元。收入8000元减去5000元正好位于3%的档,则个税缴纳额=(8000-500×3%-0=90元。工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-免征额)×适用税率-速算扣除数。
8、具体到工资8000元的情况,假设个人负担的社保和公积金为1000元,则应纳税所得额为800-100=7000元。根据税法规定,7000元对应的税率为10%,速算扣除数为210元。应缴纳的个人所得税为700x10%-21=490元。优化策略降低税收负担降低税收负担是每个纳税人关心的问题之一。
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