延庆县人力资源和社会保障局的机构设置

延庆县人力资源和社会保障局的机构设置

1、2024年7月3日，怀来县人力资源和社会保障局来北京市无人机科技馆、北京市育杰创图职业技能培训延庆学校有限责任公司、井庄镇乡村产业发展商会实地考察交流。

2、现任顺义区人力资源和社会保障局党组成员，顺义区人力资源公共服务中心主任（事业副处级）。曾任顺义区人力资源和社会保障局监察大队副队长，顺义区社会保险事业管理中心综合业务科副科长，顺义区人力资源和社会保障局业促进科（失业保险科、农民工工作科）科长、一级主任科员。工作分工：负责人力资源公共服务工作。

3、负责推进人力资源和社会保障领域对口支援和交流合作工作。负责人力资源和社会保障方面的统计管理和综合分析工作。负责人力资源和社会保障数据资源管理和共享工作。负责人力资源和社会保障宏观决策、统计分析、系统建设和维护工作。综合协调人力资源和社会保障标准化建设。

4、内设机构北京市门头沟区人力资源和社会保障局（简称区人力资源社会保障局）设13个内设机构。办公室负责机关政务工作，承担文电、会务、机要、档案机关日常运转工作。承担信息、建议议案提案办理、保密、政府信息公开、外事工作。负责机关及所属单位的安全保卫和后勤保障工作。承担重要事项的组织和督查工作。

5、近日，延庆区人力资源和社会保障局区人力资源公共服务中心招聘大厅举办年“仲夏之约”业专项招聘会。这是今年首场面向全区的线下招聘活动，共吸引了300余人前来应聘，达成业意向134人。