第四条 凡实行休假制度的职工(例如学校的教职工)，应该在休假期间探亲;如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。 第五条 职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。
第四条 凡实行休假制度的职工(例如学校的教职工)，应该在休假期间探亲;如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。 第五条 职工在规定的探亲假期和路 程假期内，按照本人的标准工资发给工资。
2019年探亲假最新规定 探亲假条件 主体条件 只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。 时间条件 职工必须工作满一年。
但《劳动法》对年休假有规定，在国务院上做了具体规定，对《劳动法》调整的单位所有劳动者有效。国务院About-2探亲-1/第三条规定-2探亲节假日。
探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。未婚员工探望父母，每年给假一次，20天，也可根据实际情况，2年给假一次，45天。已婚员工探望父母，每4年给假一次，20天。
探亲假最新规定探亲假条件主体条件只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。时间条件职工必须工作满一年。
探亲假国家2021最新规定为职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天，未婚职工探望父母的，原则上每年给假一次，假期为20天；已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。
探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定： 职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
已婚员工探望父母，每4年给假一次，20天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
Hugh 探亲节假日规定：1。员工欲探望妻子或丈夫，每年给予一方假期一次探亲假期30天;未婚员工，一年一次探亲假期，20天一次或两年一次探亲假期，45天;已婚员工，四年一次探亲假期，20天。
已婚员工探望父母，每4年给假一次，20天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
探亲假的期限《国务院关于职工探亲待遇的规定》第4条规定探亲假期分为以下几种：探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。未婚员工探望父母，每年给假一次，20天，也可根据实际情况，2年给假一次，45天。
第三条 职工探亲假期： 职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为三十天。 未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为二十天。
《关于职工探亲待遇的规定》 第八条 探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。未婚员工探望父母，每年给假一次，20天，也可根据实际情况，2年给假一次，45天。已婚员工探望父母，每4年给假一次。
未婚职工探望父母，每年给假一次，假期为 2天(因工作关系或职工自愿年探亲一次，假期为 4天)。 已婚职工探望父母的，每 年给假一次，假期为 2天。 探亲假期指职工与配偶、父母团聚的时间。另外，根据实际需要给予路程假。
第五条 职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。 第六条 职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。
法律主观：国家关于探亲假的规定是未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为二十天。如果因为工作需要，当年不能给假的，或者职工自愿两年探亲一次的，可以两年给假一次，假期为四十五天。
《国务院关于职工探亲待遇的规定》第5条规定，职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。
探亲假期是指职工与配偶、父母团聚的时间，另外根据实际需要给予旅游假。以上节假日包括公休日和法定节假日。国务院About-2探亲-1/的第五条规定职工在规定-0中。第六条规定职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费由用人单位承担。
《国务院关于职工探亲待遇的规定》第3条规定： 职工探亲假期： 职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为三十天。 未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为二十天。
1、探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。未婚员工探望父母，每年给假一次，20天，也可根据实际情况，2年给假一次，45天。已婚员工探望父母，每4年给假一次，20天。
2、已婚职工探望父母的，每 年给假一次，假期为 2天。 探亲假期指职工与配偶、父母团聚的时间。另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
3、但是，职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的，不能享受本规定探望父母的待遇。 第三条 职工探亲假期： 职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为三十天。 未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为二十天。
4、《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定： 职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
5、我国《关于职工探亲待遇的规定》中指出，与父母或配偶分居两地的员工依法享有探亲假，但并不是每一位员工都享有，因此有些用人单位以此为由不批准职工的探亲假申请。用人单位的做法已经损害了员工的合法权益。
6、Hugh 探亲节假日规定：1。员工欲探望妻子或丈夫，每年给予一方假期一次探亲假期30天;未婚员工，一年一次探亲假期，20天一次或两年一次探亲假期，45天;已婚员工，四年一次探亲假期，20天。
1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。
2、法律依据：《国务院直辖市职工待遇规定》第三条探亲假期： 职工探望配偶的，每年给予一次假期探亲假期30天。未婚员工原则上每年休假一次探望父母，休假20天。
3、职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为三十天。 未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为二十天。如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次的，可以两年给假一次，假期为四十五天。
4、2022年民法典新规探亲假法律分析： 主体条件，只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。 时间条件，需工作满一年。
5、新婚后与配偶分居两地的从第二年即可开始享受探亲假。此外，学徒、见习生、实习生在学习、见习、实习期间不能享受探亲假。 探亲假报销路费标准 职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。
6、2023年探亲假规定适用于国家机关、人民团体和全民所有制企业(国有企业)或事业单位工作的职工。在满足以下条件时，可以享受探亲假：工作满一年，与配偶或父母不住在一起，不能在公休假日团聚。
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